立てよ青年！強い絆で団結！！

全労連青年部 第32回 定期大会を開催！！

　9月28日(土)～29日(日)、東京は全労連会館で青年部の定期大会が開催されました。

兵庫労連は青年実行委員会という青年部再建に向けた団体として特別代議員になるらしく、それで参加してきました。

　8単産18地方から代表が集まり、傍聴等を含め60名以上の青年が集まりました。一日目は最低賃金学習として、静岡県立大学短期大学部の中澤 秀和さんを講師に迎えて話しを聞いてきました。最低生計費試算調査のデータが保有率や消費量、合意形成会議を行ってリアルな実態から乖離しない物にされていることも非常に分かりやすく説明されており、分かりやすかったです。そういった調査を踏まえて出された結果はどこでも1,500円必要であること。一昔前は最低賃金なんて労働者にはほぼほぼ関係ない賃金として扱われていたが、現在の日本では生活していくために必要な賃金としての扱いになっていること。正規だから、月給制だからといっても必ずしも関係ないわけではないこと。最低賃金があり、賃金水準が上がらなければ民間正規で雇用されている人の給料も上がらないし、公務の給料も上がらない。逆を言えば最低賃金が引き上がればみんなの給料が上がっていきます。

　実際に面白いのが、兵庫県内のアルバイト時給等を見ていても、大企業は最低賃金ぎりぎりなのに中小企業は1,000円近くの賃金を出している（諸々と理由はありますが）といった情報が多くあります。もちろん中小企業を支援するための訴えもしていれば制度だってあります。本当に最賃の引き上げは不可能なのか？全国一律は不可能なのか？改めて考える機会となりました。

　学習会のあとに大阪と愛媛、愛知、兵庫から各地の活動について報告を行いました。最低賃金が一番大きく関わるのは正規でも非正規でも、結局は青年です。どこの会社の賃金体系も新入社員が一番低い賃金体系で働いているわけで、だからこそ最低賃金が大きく関わってくるわけです。青年が活動の中心に来るべきなのだと思いました。

　夕食はみんなで交流会でスペインバル？に行きました！なかなか面白くて、アルコールは自分たちで作る制度でした。お酒を飲みながら、いろんな地方や単産の仲間とたくさん交流してきました。青年の活力はどこから生まれてくるのか？本当に、みんな真剣に働き方をよくしたいという気持ちで全力で頑張っています。どこにも差はなく、単産・地方参加者みんなが同じ思いで頑張っていて、団結力は本当に強いなぁと思います。

　二日目は議案書に沿って多くの青年が発言をしました。各単産・地方の取り組みなども知ることができ、見習わなければいけないなぁと感じることも沢山ありました。名残惜しくはありましたが、最後はみんなで団結ガンバローをして集合写真をとりました。

　最後ではありますが、今大会のスローガンを書いておきます。

　　 　声をあげなきゃもったいない！青年が声をあげれば変えられる！

　　 今こそ憲法を生かして、将来に希望をもち、安心して働ける社会に！

～多くの仲間を迎えて最低賃金大幅引き上げ、全国一律最賃制度を実現しよう～

次年度も青年の活動を拡げていこう！！

★兵庫労連（兵庫県労働組合総連合）
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神戸憲法集会しまーす

日本国憲法公布73周年　神戸憲法集会

　11月3日に神戸の勤労会館大ホールで憲法集会を開催します。

　今、安倍内閣が憲法9条に自衛隊を明記することを含め、日本国憲法を改憲することに執念を燃やしています。戦後、現在の憲法ができてから、戦争に巻き込まれることなく平和な時代を過ごしてきました。しかし、この改憲を機に日本が戦地に赴き戦うことになるかもしれない。看護師や医療職者が戦地に派遣されたり、若者が率先して戦地に送られる可能性も出てくる。様々なリスクを抱えたこの改憲を止めなければいけない。

　今どんな議論がされているのか、改憲論の行方は？そんな内容をお話いただきます。

　参加費は必要となりますが、是非、多くの方にご参加いただきたいと思います。学生の方も勉強がてらぜひどうぞ！！

第３弾はこちら！！

外国人労働者支援兵庫県連絡会　結成集会

　近年、日本では外国人労働者が増加しています。特に、今年から変更された改定入管法により、技能実習生が増加していることも影響しているかと思います。日本の労働力が不足しているため、海外から多くの外国人労働者を受け入れてはいますが、その実態はどうか。

　一時期、深夜番組でも取り上げられた某企業では、小さな部屋に数人の外国人労働者を押し込み、多額の家賃を請求し給料を回収するといったものや、長時間労働が蔓延している実態があります。

　また、実際に働いている外国人労働者のみならず、技能実習生を受け入れる日本側の団体でも労働実態が劣悪であり、労働相談を受けることもあります。

　安価に外国人労働者を働かせ、長時間労働と帰国させるぞと恐喝するなど、そういった労働環境におかれている外国人労働者は憂くなくありません。そういった方々を守るため、外国人の方と関わる諸団体と労働組合、この問題に関わっている神戸大学大学院准教授の斉藤先生で一つの団体を作ることとなりました。その結成集会を10月30日に行います。

　今後、この問題はさらに大きくなることも予測される中、この連絡会を結成することで、少しでも改善できるようにしたいと考えています。

　ぜひ、当日は神戸市勤労会館7階大ホールにお越し下さい。

続いてのご案内

第15回 地域人権問題全国研究集会 in 姫路

　全国地域人権運動総連合（略称＝全国人権連）は、人権確立運動の積極的なたたかいの伝統を受け継ぎ、憲法を暮らしに生かして地域社会と居住者の権利を擁護し創造する運動を住民とともに展開する組織です。

　この人権連の全国集会が兵庫県姫路市で開催されることとなっています。

　10月18日(金)～19日(土)の日程で行われ、安倍改憲とメディアについてや八鹿高校事件から45周年、裁判闘争の成果と教訓についてなどを話し、2日目には４つの分科会に分かれて様々な報告があります。ぜひ、みなさんご参加ください。

革新懇全国交流会in兵庫の案内

　今年は多くの全国集会が、兵庫県内で開催されます。10月19日～20日に神戸市内で開催される革新懇全国交流会です。この革新懇という団体は、３つの共同目標を掲げています。

１．日本の経済を国民本位に転換し、暮らしが豊かになる日本をめざします。

２．日本国憲法を生かし、自由と人権、民主主義が発展する日本をめざします。

３．日米安保条約をなくし、非核・非同盟・中立の平和な日本をめざします。

　よりよい日本をつくるために、力を合わせて運動を起こすことが決定的に重要だと考えた多くの無党派の個人や団体、政党が生み出した組織です。
　「３つの共同目標」にもとづき、「国民が主人公」の日本をめざすとともに、一致する課題での共同をすすめ、一歩でも社会がよくなるように努力しています。思想、信条、支持政党の違いを超えて、目標や要求で力を合わせています。

　私たち国民一人ひとりがそれぞれに要求を持っています。その要求の一致点でよりよい政治を求めて協力・共同をすすめています。是非、ご参加ください。2日目には労働者の集会や青年の集会も開催することとなっています。自分の疑問などをぶつける機会としてもとらえてもらえたらと思います。

ディーセントワーク宣伝でした

　本日は18時から1時間、神戸大丸前でディーセントワーク宣伝を行いました。

　ディーセントワークについては過去の↓記事↓をご参照ください。

最低賃金を今すぐ1000円に！目指せ1500円！！ - 兵庫労連

　労働相談ティッシュと一緒に、10月1日からの改定額が書いてあるビラをセットで配布しましたが、1時間で200以上配れました！「10月から最低賃金が変わります。チラシをご覧ください。」と声をかけるとチラシを取りにきてくださる方もいました。

　最低賃金は、パートやアルバイトだけでなく、全ての働く人に関わる賃金の制度です。年々、関心が高まってきている中、引き続き、最低賃金上げろの声を上げて行く必要があります！

　兵庫県は10月から871円から28円引き上がって、899円になります。でも、隣の大阪では964円と65円の差は全く縮まっていません。65円って、フルタイム労働者で年間計算すると、12.4万円の差が生まれるんです。数十円だからといっても計算するとこれだけの差が生まれるのは意外と知られていないかも？？

　それに、今年28円引き上がりましたが、10月からは消費税増税の声もあります。2%引き上げですけど、普通に生活していくとこの2%って引き上げ額28円よりも大きくなるんですよ。せっかく上がった時給は全部消費税に消えていくといっても過言ではない。こんなこと、許していいんですかね？

★10月1日になったら注意してください！！

　みなさんに必ず確認して欲しいのが、最低賃金以上の時給額になっているかどうかです。実は、兵庫県内には現在もある一定数の最低賃金以下で労働させている会社が存在します。堂々と道路にアルバイト募集看板を出していても、最低賃金を下回って募集している場合があります。これは違法です。

　なぜ、そんな企業があるのか？労働局も無限に人が働いている分けではありません。特に、今は労働局で働く人も人件費削減だのと言って減らされており、非常に忙しい状況でもあります。その中で全ての企業を監視できなくなってきています。だからこそ、自分の職場は自分でチェックしなければいけません。元々、労働者は使用者(経営者)を監視することも仕事です。間違ったことをした場合に、一番始めに使用者の暴走を止められるのは労働局ではなく、労働者自身です。意識していなければ違法な労働をさせられることだってあります。

　10月1日になったら自分の給料が上がっていることをしっかり確認してください。もし、10月に働いた分の給料明細をもらって、時給が899円を下回っているのであれば、すぐに当労働組合か労働局へ相談してください。ちなみに、時給で働く人だけでなく、月給で支給されている人もです。給料(基本給)と明細書の労働日数・時間を割って時給額を確認してください。

　いろんな問題があっても、私たち労働者が立ち上がらなければ何も変えることはできない。政府は『全ての』国民のために何かをしてくれるわけではありません。会社は経営がいいからって一気に給料を上げてくれるわけでもありません。労働者が立ち上がって、要求するからこそ、給料(賃金)の引き上げが実現しています。また、自分を守れるのは自分です。会社は何かあっても会社を一番に守ります。ぜひ、困った時にはご相談ください。

★兵庫労連（兵庫県労働組合総連合）
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一年を振り返り、そして次年度へ！

第58回 兵庫労連定期大会を開催

　9月14日に神戸市勤労会館で定期大会を行いました。

　　つくろう！憲法がいかされる社会

　　実現しよう！8時間働いて暮らせる社会

　　仲間を増やそう！職場と地域から共同を広め、未来を拓こう！

　上記の大会スローガンを基に議事進行も問題なく大会が進行されました。

　事務局長からの次年度の方針提案を行い全会一致で採択されました。また、役員選挙でも新たな役員が複数選出され、29歳の青年が2名、女性部2名と専門部会の役員が選出されています。

　青年部再建に向けて青年実行委員会が活動を継続しています。10月には第3回となる異業種交流会を行うことなども、活動を含めて報告がありました。

　その他複数の単産から議案に対する補足や発言が17件あり、非常に有意義な大会となったと思います。

　また、今年は兵庫労連30周年の年となります。30周年を増勢で迎えることができるよう各単産・地域組織で努力していくことも確認しました。そのために兵庫労連事務局としてもできる限りの情報提供や協力を行っていきます。

退任された役員の方、お疲れさまでした！

　大会終了後は新旧役員を交えて懇親会を執り行いました。酒飲み飯食い、大いに盛り上がりました。会の最後は議長が指名し参加された方から発言してもらいました。28歳の新役員の青年からも『やるからには頑張るしかない』と前向きな発言ももらい、事務局長の一本締めで終了しました。

　今年は様々な団体の全国集会が兵庫県で開催されます。各組織へはビラ等を配布させていただいています。来週からは企画の案内が毎日のようにあるかと思いますが、みなさん、ぜひご覧頂き参加していただければと思います。

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